+38 (044) 384-10-54

Функциональная экспертиза

E-commerce — самое востребованное направление развития компаний. Ввиду чего стремительно растет спрос на IT специалистов. Команда профессиональных разработчиков – это залог успешного старта проекта. С нашей помощью Вы найдете опытного лидера, который станет гарантом эффективной работы команды, или креативного интернет-маркетолога, способного сделать продукт брендом.

Подбор ИТ персонала

Создание веб-приложений требует участия многих специалистов. Ведь продукт должен справляться с возложенными задачами и при этом быть простым в обслуживании. Поэтому к созданию привлекают команду специалистов:

  1. Front-end разработчик – создатель клиентской части веб-приложений.
  2. Back-end разработчик – человек, который создает функционал ресурса.
  3. Software разработчик – создатель ПО.
  4. QA инженер (тестировщик) – человек, который тестирует сайт, либо ПО на предмет наличия ошибок.
  5. Team leader – человек, который возглавляет команду разработчиков.
  6. Project менеджер – управленец проектом.
  7. Интернет-маркетологи – те, кто создает «продающую» составляющую проекта или сайта. В зависимости от площадок и способов продвижения, выделяют SMM, SEO и PPC специалистов.
SMM СПЕЦИАЛИСТ SEO СПЕЦИАЛИСТ PPC СПЕЦИАЛИСТ

Рекрутинг программистов и разработчиков под мобильные платформы

В зависимости от задач, особенностей использования и требований к разрабатываемому продукту (адаптация продукта под мобильные платформы Android и IOS), вам могут понадобиться программисты разных направлений (Java, PHP, C++, .NET). Выбирая разработчика определенной направленности, Вы получаете залог лучшего качества выполнения проекта.

Подбор специалистов уровня Senior и Tech Lead

Разработчик уровня Senior – стержень команды, который стремится обеспечить должное оперативное выполнение проекта. Для достижения этого уровня специализации, требуется большой опыт, системное видение и организаторские навыки.

Различают два типа специалистов:

  • выполняющие менеджерскую роль (PM-teamlead);
  • ориентированные на техническую составляющую (Tech lead).

Подбор inhouse и удаленных сотрудников

Inhouse представляет собой команду, являющуюся частью компании. Организация группы разработчиков из внешних подрядчиков – аутсорс.

В первом случае выполнение проекта легко контролировать. Однако наем удаленных сотрудников – экономное и гибкое (в вопросе ресурсов) решение.